Professionnels du recrutement
Les Professionnels certifiés peuvent utiliser le modèle pour:
• Restituer le résultat de l’évaluation aux candidats et
aux décideurs concernés par le recrutement,• Appliquer le modèle Process Communication® dans le
cadre de sa pratique,
• Recueillir les informations utiles et exploitables pour
l’évaluation des candidatures selon le modèle Process
Communication®,• Rapprocher les informations et observations issues de
l’entretien, des résultats de l’Inventaire de Personnalité.
Professionnels du coaching
Le modèle Process Communication® utilisé dans le cadre professionnel du Coaching
individuel est un modèle puissant pour que le Coaché développe :
• La connaissance et la conscience de lui-même,
• La compréhension de ses comportements sous
stress et qu'il s’approprie les outils pour les
prévenir ou les gérer,
• Sa capacité à analyser les stratégies de
communication pour faciliter l’atteinte de ses
objectifs professionnels et personnels,
• Ses compétences à gérer ses relations de travail.
La connaissance de lui-même est facilitée par l’étude de son Inventaire de personnalité.
Le Coach utilisera sa connaissance du modèle Process Communication® pour adapter sa stratégie d’intervention, analyser les difficultés rencontrées par celui-ci en s’appuyant sur ce modèle pour élaborer des plans d’action adaptés.